La Fiom presenta l'ipotesi di piattaforma agli operai dell'Oerlikon Graziano con un documento scritto spiegato ai lavoratori all'ingresso dei cancelli della fabbrica.

Per presentare la piattaforma erano presenti : lo stato maggiore della Fiom Massimo Brancale (delegato nazionale) Antonio Pepe (segretario generale) Saverio Gramegna (segretario Provinciale) e Mimmo Fabiano (rsu Oerlikon graziano).

Sono dieci punti proposti :

1. percorso democratico
2. vincoli normativi
3. politiche industriali
4. rapporti di lavoro e lotta alla precarietà
5. welfare aziendale
6. salute,ambiente e sicurezza
7. inquadramento , organizzazione del lavoro,formazione
8. orari di lavoro e maggiorazioni turno
9. premio e risultato
10. durata accordo

Dopo avere esposto e discusso i punti dell'eventuale accordo è stato chiesto in maniera democratica mezzo votazione l'approvazione ai lavoratori che in maniera compatta hanno votato Si .

Cosi comincia un percorso alternativo per garatire un futuro migliore e qualità lavorativa degli operai Oerlikon Graziano.