Riorganizzare le aziende partecipate per aumentarne l'efficienza è uno degli obiettivi prefissati da parte dell'amministrazione comunale.

Per questo motivo il sindaco di Bari, Antonio Decaro, ha istituito un Tavolo di confronto con i livelli confederali di CGIL, CISL e UIL per discutere in merito alle prospettive strategiche delle società partecipate direttamente e indirettamente dal Comune di Bari.

“L’incontro - ha spiegato il sindaco -. è stato un primo passo per condividere con le parti sociali le scelte strategiche sul futuro delle aziende partecipate. È necessario avviare un processo di riorganizzazione delle aziende e dei servizi che quotidianamente offrono ai cittadini, che non è più rinviabile anche alla luce della evoluzione normativa e delle prescrizioni contenute nell' approvando decreto Madia. A questo deve necessariamente corrispondere un confronto serrato e costruttivo con le organizzazioni di rappresentanza del mondo del lavoro per condividere  un percorso di efficientamento dell'intero sistema societario comunale”.

Le attività del Tavolo - si apprende nella nota del comune -  non interferiranno in nessun modo ma favoriranno, anzi,  le corrette relazioni industriali di ciascuna società che, pertanto, rimarranno di competenza dei tavoli aziendali.