COORDINATORE AMMINISTRATIVO ( QUADRO )

Orienta - Agenzia per il lavoro, filiale di Bari ricerca per azienda cliente, leader nel settore n°1 :
COORDINATORE AMMINISTRATIVO SENIOR (QUADRO)
La risorsa a diretto contatto con la direzione si occuperà di:
Gestione Strategica:
Sviluppare e implementare strategie amministrative a lungo termine in linea con gli obiettivi aziendali.
Fornire leadership nella pianificazione e nell'implementazione di iniziative amministrative volte al miglioramento continuo dell'efficienza e dell'efficacia.
Supervisione del Team:
Supervisionare e guidare un team di professionisti amministrativi, fornendo supporto, mentoring e sviluppo continuo.
Coordinare le attività quotidiane del team per garantire l'aderenza agli standard aziendali.
Gestione Finanziaria:
Sovrintendere alle operazioni finanziarie, inclusa la gestione dei budget, la previsione finanziaria e il controllo delle spese.
Collaborare con il reparto contabilità per garantire la precisione e l'integrità dei dati finanziari.
Compliance e Normative:
Mantenere una conoscenza approfondita delle leggi e delle normative aziendali pertinenti, garantendo la conformità in tutti gli aspetti delle operazioni amministrative.
Collaborare con il reparto legale per risolvere questioni normative e mitigare i rischi aziendali.
Relazioni Interne ed Esterne:
Collaborare con altri dipartimenti e funzioni aziendali per garantire una comunicazione fluida e una cooperazione efficace.
Stabilire e mantenere relazioni con fornitori, partner e altre entità esterne.
Rapporti e Analisi:
Elaborare e presentare relazioni periodiche sulla performance amministrativa, fornendo analisi approfondite e raccomandazioni per miglioramenti.
Partecipare alle riunioni di alto livello per comunicare i risultati e influenzare le decisioni strategiche.
Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti:
-Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale o campo correlato.
-Padronanza fluente della lingua inglese (Lv. C1)
-Abilità comprovate nella gestione di team e progetti complessi.
-Orientamento ai risultati e capacità dimostrate di leadership strategica.
-Controllo di gestione
-Buona Conoscenza di strumenti informatici e software amministrativi.
-Consolidata esperienza in ruoli di amministrazione/management in realtà consolidate.
La R.A.L sarà concordata in base alla seniority del candidato.
Settore: Altro
Ruolo: Middle e Top Management
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato